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제주문화예술재단 – 경희대학교 문화예술경영연구소 <문화:소셜플래너> 지속적 협력모델 운영을 위한 업무 협약 체결
제주문화예술재단(이사장 김수열)과 경희대학교 문화예술경영연구소(소장 박신의)가 제주문화예술전문인력양성 <문화:소셜플래너> 모델 지속 운영을 위한 업무 협약을 26일에 체결했다. 이번 협약은, 2021년 두 기관이 제주 문화예술 전문 인력 양성을 위해 손을 잡은 이후 문화예술의 사회적 기여를 보다 확대하기 위한 것이다. <문화:소셜플래너>란 문화예술의 사회적 영향력을 기반으로 사회자본 형성과 사회문제 해결, 커뮤니티 문화서비스를 중심으로 활동하는 문화기획자의 한 유형이다. 그동안 재단은 경희대 문화예술경영연구소와 함께 <문화:소셜플래너> 교육과정을 운영해 왔으며 이번 협약 체결로 지속가능한 문화예술교육의 기반을 마련할 계획이다. 이를 위해 두 기관은 △<문화:소셜플래너> 지속적 협력 모델 운영을 위한 교육과정 개발과 운영 △제주 문화예술 전문 인력의 현장 진출 지원을 위한 상호협력과 문화예술 전문 인력 양성에 필요한 다양한 프로그램을 위한 공동의 노력을 다하기로 협의했다. 김수열 이사장은 “문화예술의 사회적 기여가 매우 중요한 상황에서 이번 협약 체결이 이뤄지게 되어서 매우 기쁘다”면서 “<문화:소셜플래너> 교육을 통한 다양한 성과들이 공유되고 교육생들의 만족도가 높은 만큼 앞으로 제주 문화예술 전문 인력 양성을 위한 플랫폼 역할을 하기를 기대한다”고 밝혔다. 경희대 문화예술경영연구소 박신의 소장도 “이번 협약을 통해 사회 문제를 문화예술적 해결법으로 접근하는 <문화:소셜플래너> 운영이 한층 중요해졌다”면서 “지속적인 운영을 통해 전문 인력을 육성, 발굴하는 문화 예술 전문 교육의 모델을 만들어 나가겠다”고 말했다. 한편 이번 협약식은 2022년도 <문화:소셜플래너> 성과공유회의 자리에서 이루어져서 의미를 더했다. 이번 성과공유회는 <문화:소셜플래너> 교육생의 연구 결과를 보여주는 자리를 통해 소셜플래너의 역량을 보여주고, 올해 진행된 교육과정을 돌아보는 시간을 통해 앞으로도 제주만의 특화된 문화예술 전문인력양성을 진행하려는 의지를 표명하였다. <문화:소셜플래너>는 ‘21년 재단-경희대학교 문화예술경영연구소와의 협약으로 마련된 교육과정이며, 문화예술을 통한 사회문제를 해결하는 기획자 양성이 주 골자이다. ’21~ ‘22년도 운영을 통해 총 33명의 교육생이 과정을 수료하였다.

붙임. 성과공유회 및 업무협약식 현장 사진